“مسکن بزرگ ساسان”برای ساختن یک سیستم آموزشی قدرتمند و رشد سازمانی مجموعه، با تمرکز بر ارتقای توانمندی حرفه‌ای و ذهنیت موفق برای عملکرد مشاوران خود، به‌منظور ایجاد ارتقاء “مسکن بزرگ ساسان” با استانداردهای سازمانی به دنبال جذب مدیر آموزش با ذهن سازمان ساز و روحیه مربی گری است.
مسئولیت‌های کلیدی
✅ طراحی و پیاده‌سازی ساختار آموزشی جامع برای مشاوران از مبتدی تا حرفه ای
✅ برگزاری جلسات آموزشی (هفتگی و ماهانه).
✅ تحلیل عملکرد مشاوران و ارائه گزارش به مدیرعامل.
✅ برگزاری ارزیابی‌های مهارتی برای مشاوران (KPI آموزشی).
✅ طراحی و اجرای کارگاه‌های توسعه فردی و ارتباط موثر
✅ کمک به ساختن فرهنگ سازمانی مبتنی بر رشد، مسئولیت‌پذیری و نظم
ویژگی‌های فردی مورد نیاز
_ سابقه آموزش و مدیریت در دفاتر املاک
_ تخصص در توسعه فردی ، ذهنیت موفق، و کوچینگ تیمی
_ قابلیت ایجاد انگیزه، نظم و فرهنگ حرفه‌ای در تیم
_ ذهن تحلیلی، گزارش‌محور و توانمند در برنامه‌ریزی استراتژیک.
_ دیسیپلین شخصی بالا، توان ایجاد انگیزه و نظم در دیگران
((آموزش حرفه ای،آینده ای بزرگ می سازد))
استخدام آموزشیاستخدام آموزشی در حسین‌آبادمشاور آموزشی
مشاهده شماره تماس